Cadastrando um funcionário no wizard de acesso

Este guia explica como trabalhar com cadastrando um funcionário no wizard de acesso na área de Equipe / RH do Voyger.

Etapa 1: dados e segurança. O wizard começa com nome completo, e-mail, telefone, função, cargo no sistema e status. Na mesma etapa entram senha, confirmação e a chave de Supervisor Virtual, usada para exigir aprovações em rotinas como caixa, sangria e remoção de itens.

Etapa 2: grupo, departamento e cargo. Depois o usuário escolhe um grupo de permissão ou segue sem grupo para configurar manualmente. A mesma etapa permite vincular departamento, cargo e até criar grupo ou departamento inline, sem sair do fluxo de cadastro.

Etapa 3: permissões. Na etapa final, o sistema abre a grade de módulos e ações para ajuste fino. Mesmo que um grupo já tenha sido escolhido, a interface deixa claro que ainda é possível refinar permissões específicas antes de salvar.

Quando usar esse fluxo. Esse wizard faz sentido quando a empresa está criando um novo acesso completo. Se a pessoa já existe e só precisa ter status, senha ou conjunto de permissões revisado, a edição do cadastro atual costuma ser o caminho mais seguro.

Boa prática. Antes de salvar, revise papel, grupo, departamento e necessidade real de Supervisor Virtual. O maior erro de cadastro de acesso costuma ser excesso de privilégio por pressa no onboarding.